Convocatorias de trabajo en el estado 2024

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[Finalizado] CONVOCATORIA DE TRABAJO PARA CONVOCATORIA PARA LA CONTRATACIÓN ADMINISTRATIVA DE SERVICIOS DE (01) UN ADMINISTRADOR PARA EL CONSEJO REGIONAL DEL DEPORTE DE APURIMAC

1
Resumen de convocatoria
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F. Inicio:
2018-08-23
F. Finaliza:
2018-08-29
Institucion Solicitante:
Numero de Proceso:
PROCESO CAS N° 066-2018-IPD
Sueldo(s):
S/. 1,500.00
Estado de convocatoria:
Convocatoria Culminada
Lugar de Trabajo:
Perfil Profesional:
2
Descripción del puesto de trabajo

GENERALIDADES:

Objeto de la convocatoria:

  • Se justifica la contratación debido a que el Consejo Regional del Deporte de Apurímac, cuenta con
    la necesidad de contratar los servicios de (01) Un Administrador, a fin de que desarrolle las
    actividades contenidas en el punto III.

Dependencia, unidad orgánica y/o área solicitante

  • Consejo Regional del Deporte de Apurímac

Dependencia encargada de realizar el proceso de contratación

  • Unidad de Personal.

PERFIL DEL PUESTO

a) Experiencia general mínima de dos (02) años en el sector público y/o privado.
b) Experiencia mínima de un (01) año en funciones equivalentes al puesto como asistente administrativo en el sector público y/o privado.
c) Experiencia mínima de un (01) año realizando funciones relacionadas al puesto en el sector público.

CARACTERÍSTICAS DEL PUESTO Y/O CARGO

1. Realizar la coordinación y seguimiento de los requerimientos (personal, servicios de bienes y
servicios) generado por el CRD Apurímac.
2. Evaluar la meta física y financiera del CRD Apurímac.
3. Supervisar y controlar la administración de los escenarios deportivos, verificando su cuidado y
mantenimiento a fin de brindar un buen servicio de calidad.
4. Administrar, dirigir, coordinar y controlar los recursos humanos, económicos financieros y materiales
deportivos de nuestra institución para optimizar el uso adecuado de los mismos.
5. Supervisar y velar el uso adecuado del fondo de caja chica con el fin de dar cumplimiento a las partidas
programadas.
6. Publicar la información según la ley de transparencia en coordinación con la jefatura inmediata y
registrar la información en el sistema eco eficiencia de forma mensual.
7. Propiciar alianzas estratégicas con entidades públicas y privadas para suscripción de convenios
interinstitucionales.
8. Otras funciones que sean asignadas por la Jefatura inmediata, de acuerdo a la misión del puesto.

 



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Como Postular al Puesto de Trabajo

En esta sección te explicaremos cuales son las etapas del proceso de convocatorias en el estado

Etapas del proceso de convocatorias en las entidades públicas

  1. Publicación de la convocatoria (Etapa en la cual la encuentras en nuestra página como Proceso vigente)
  2. Inscripción virtual / presencial en el portal de la entidad (Botón de postular en nuestra web te puede direccionar al portal de la entidad)
  3. Evaluación Curricular (para esta etapa, debes contar con tu Hoja de vida y presentarla como indiquen las bases de la entidad a la que se postula)
  4. Evaluación de conocimientos técnicos
  5. Entrevista personal (La entrevista se puede realizar en forma presencial o virtual de acuerdo a cada entidad)
  6. Publicación de resultados finales (La publicación de resultado en cada etapa, se puede revisar desde el portal de la Entidad a donde se está postulando).

(*) El orden de las etapas de la convocatoria, puede variar de acuerdo a la entidad.

Convocatorias vigentes
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